“头雁”给力富路宽

记中国人寿保险股份有限公司和田分公司驻和田市吐沙拉镇英巴格村第一书记、工作队长杜新玲

日期:2020-09-27
来源:新疆访惠聚
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“别看我们村的杜书记是个女的,能力可强着呢,在她的带领下,村干部作风越来越好,村民的日子越过越红火……”在和田市吐沙拉镇英巴格村村民眼里,杜新玲就是大家心里的“领头雁”。

杜新玲是中国人寿保险股份有限公司和田分公司驻村第一书记、工作队长。驻村以来,她始终聚焦总目标,统筹带领驻村各支力量落实“1+2+5”重点任务,抓班子带队伍,强产业促就业,推动英巴格村各项工作不断向前发展。

带队伍 抓短板补弱项

“能熟练运用办公软件的只有1人,综合能力测评达标的不足一半……”驻村伊始,杜新玲针对村干部综合能力素质不高的问题,着手抓好传帮带,抓短板、补弱项,打造永不走的工作队。

杜新玲立足既做好当前工作,又兼顾长远考虑,建立完善工作、学习、考核等10余项制度,组织党员、村干部认真学习《中国共产党支部工作条例(试行)》和《中国共产党农村基层组织工作条例》,规范“三会一课”“四议两公开”等制度落实。同时,与村“两委”研究,实施“结对子,传帮带,提能力”帮扶计划,统筹工作队员、村干部结成“一对一”对子,明确分工,压实责任,从群众工作方式方法、惠民政策落实、计算机操作等方面进行帮带,形成周总结、月考核、季亮晒考核评比机制,提升村干部担责尽责意识。


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个别村干部年龄大、素质低,杜新玲指导村“两委”制定村级后备力量培养计划,从致富带头人、毕业返乡大学生中筛选综合素质较高、村民公认的年轻人重点培养,及时将2名表现优秀者按程序纳入村“两委”班子,优化村干部队伍结构。

“杜书记十分重视村干部队伍建设,在她和工作队员手把手帮带下,村干部能力素质强了,主动担责尽责意识也提高了,村级事务管理越来越规范,村民满意度不断提升。”说起村里的变化,村党支部书记肉孜阿不都拉·阿布都克然木自豪地说。

助增收 见实效利长远

“以前种小麦最多收入1万多元。今年全部种了土豆,一茬就收入了1.4万元。这都要感谢杜书记给我们出了个好点子。”村民买买提明·沙迪克高兴得合不拢嘴。

英巴格村2018年整村脱贫退出,人均耕地少,小麦、玉米传统种植增收难度大,部分村民有返贫风险。杜新玲和村“两委”研究,精准帮扶,采取大户带动、示范引领、经销商包销方式,指导增收困难的17户村民调整种植结构,压茬轮种易存放、产量高的土豆、胡萝卜、白菜等蔬菜,提高了土地效益,村民仅此一项户均增收1万多元。

买买提明·沙迪克是贫困户,家中有5口人,老两口年龄大,身体也不好,家里有4亩地,以前种植小麦、玉米每年种植收入也就1万元,现在种了土豆、白菜,收入翻了3番。


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就业是民生之本。杜新玲和村“两委”研究,立足见实效、利长远,确定了“惠民政策+帮扶措施+转变思想=脱贫致富”的思路,组织工作队员、村干部充分发挥农牧民夜校作用,举办建筑施工、电工电焊、美食烹饪、美容美发等实用技能培训近30场,提升村民就业技能。同时,利用市郊村优势,积极与各种企业联系,帮助564名村民稳定就业。

一些村民想创业,杜新玲和村“两委”研究,从场地提供、证照办理、通水通电等方面给予大力支持,先后建起了木材加工、核桃加工、芦苇席编织等扶贫车间,不但给村民提供了就地就业的机会,还让村集体增加收入22.3万元。

惠民生 办好事解难事

“村民就是我们的亲人,我们一定要把村民的事当成自己的事来办,做到件件有着落、事事有回音。”这是杜新玲给工作队员、村干部说得最多的一句话。

“杜书记……”一次走访时,村民巴哈尔古丽·艾麦尔握着杜新玲的手欲言又止。再三询问得知,巴哈尔古丽的孩子患有先天性肺不张,两次治疗花光了家里积蓄,病情又有反复,需要住院治疗,一家人整天长吁短叹不知道怎么办。“孩子的病千万不能耽搁。”杜新玲多方联系,让巴哈尔古丽送孩子去和田市人民医院免费治疗。孩子病情好转出院后,杜新玲与村“两委”商议,帮助巴哈尔古丽在村里的夜市就业。

“在杜书记帮助下,不但孩子的病得到免费治疗,我还在家门口找到了工作,既能增加收入也能照顾家庭,日子一天比一天好。杜书记是村里的领头人,是我们的‘贴心人’。”说起家中的变化,巴哈尔古丽既欣慰又感动。

怀爱民之心,守为民之责。艾力·艾合买提的孩子身体残疾,上学困难,巴柯·萨伍拉家冬播化肥不够,吐送巴克·买吐送想外出务工……村民的操心事、揪心事、烦心事,杜新玲看在眼里、记在心里、落实在行动上。驻村以来,她带领工作队员、村干部为村民办好事实事150多件,解决各种急事难事90多件。村民常说:“有杜书记这样的好干部,我们心里很踏实。”

“今年是脱贫攻坚决战决胜年。我们要开展巩固提升行动,做到帮扶措施不断、村民收入不减,进一步巩固脱贫成果,持续提升村民幸福感、获得感。”杜新玲说。

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