“石榴籽小屋”故事多~

日期:2021-01-08
来源:新疆访惠聚
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为什么“访惠聚”驻村工作队深受各族群众欢迎?

答案:脚踏实地干事,真心实意帮扶。

尤其在村民之间发生矛盾纠纷时,工作队主动上门服务,从源头逐一排查矛盾纠纷,促进邻里和谐。

今天,就和小编一起,走进阿克苏市托普鲁克乡木日开旦木村的“石榴籽小屋”,去看一看他们如何践行新时代“枫桥经验”。

村民吐拉克孜·祖仑

“真是太感谢村里的‘石榴籽小屋’了。在工作队的帮助下,我和儿子都找到了一份稳定的工作,日子过得越来越好了。”

每当提起村里的“石榴籽小屋”,阿克苏市托普鲁克乡木日开旦木村村民吐拉克孜·祖仑都赞不绝口。

为及时收集解决村民困难、纠纷,阿克苏市信访局驻村工作队践行新时代“枫桥经验”,在村委会建立“枫桥经验工作室”,在村五个小组设立“石榴籽小屋”,收集群众问题,在基层一线化解各类矛盾纠纷。

如今,有事儿就去“小屋”说说,已经成了村民们的共识。

“枫桥经验工作室”,由善于做群众工作、熟悉政策、法律法规的工作队员和村干部坐班接待村民。

“石榴籽小屋”,由党小组牵头,党员、联户轮值长、村民议事委员会成员轮流值班,接待来访村民,登记村民困难。

“石榴籽小屋”面向组内所有村民开放,遇到矛盾纠纷时,由当事人书面或口头向坐班人员提出申请,坐班人员分类登记后审查事件,确定受理之后提交“石榴籽”小屋矛盾纠纷调解委员会制定解决方案。对于“石榴籽小屋”无法调解的矛盾纠纷,提交村委会“枫桥经验工作室”处理,事情办结后,首先在公示栏进行公示,做到公正公开,再责成委员会成员对当事人等进行回访,确保件件有着落、事事有回音。

矛盾化解小故事

2019年12月初的一天,村民艾合买提·达吾提气冲冲地来到“枫桥经验工作室”向正在梳理困难诉求负责群众工作的工作队员玉山江·托合尼亚孜说:“工厂欠我工资不发,能不能帮帮我?”

“快坐、快坐,先喝一杯热水,慢慢说,我们就是为村民服务,为大家解决困难的……”经玉山江了解,艾合买提2019年3月与企业签订劳动合同,月工资2000元,工作至同年10月下旬后,艾合买提因家中急事离开工作岗位。两个月后,艾合买提到企业索要工资,企业负责人要求按照合同中未完成工作时间规定扣罚最后一月工资执行,就此发生争执。

当日玉山江将情况报告第一书记后,第一书记当即与企业联系,将企业负责人请到了“枫桥经验工作室”,参照签订的用工合同约定,最终达成和解,企业支付了扣发的1300元工资,艾合买提高兴的写下收条。

第一书记、工作队长 姚强

“‘枫桥经验工作室’和‘石榴籽小屋’刚成立时,一周最多只有一两个村民来看看,而且是了解情况居多,随着吐拉克孜找到了工作、玉山江要回了工资,我们的工作室和小屋,在村民心中的威望越来越高,村民们对‘枫桥经验工作室’和‘石榴籽小屋’也越来越认可了。截至目前,已累计接待村民150余人次,解决群众反映困难诉求181件(次),调解矛盾纠纷5起,收到村民意见建议11条。”

工作队员回访村民

“人民主体是新时代‘枫桥经验’的核心价值,实现人民的利益是新时代‘枫桥经验’的价值导向。我们将‘枫桥经验’与村民实际相结合,密切联系村民,进一步提升村民的获得感、幸福感。”姚强说。

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