察布查尔县围绕贯彻落实新时代党的治疆方略，聚焦新时代党员教育培训工作要求，把习近平新时代中国特色社会主义思想作为党员教育培训的首要政治任务，突出内容、方式、效果“三个精准”，切实抓好基层干部培训。
内容精准，量体裁衣突出针对性。坚持“对症点穴”，针对基层党员，在课程设置中按照不低于总课时50%的要求，突出维护稳定、脱贫攻坚、乡村振兴、群众工作、党的建设五大学习板块的教育培训。针对部分党务工作者本领恐慌问题，梳理发展党员、“三会一课”、党员档案等9个专题，组织人事干部现场答疑16场次。针对部分党员党性弱化、先锋作用不明显等问题，在政治理论学习占比不低于30%基础上，重点加强理想信念、党规党纪、宗旨观念等专题培训，举办党性重塑班3期培训307人，邀请国家、区州受表彰人员、老党员、老干部、老模范现场授课24场次，教育引导党员坚定理想信念，补足精神之钙。
方式精准，综合施策突出实用性。联合信访、司法、劳动监察等部门，梳理基层工作中常见的信访纠纷、土地清理等疑难杂症示范教学25场次，有效提升学员化解复杂问题的能力。坚持工作中学习，累计开展模拟“三会一课”、组织生活会32场次，岗位练兵、发声亮剑48场次，组织120名基层干部到井冈山接受红色教育，锤炼党性意识。结合“两个全覆盖”，把课堂搬到田间地头、街头巷尾，组织学员分批次到乡镇、村（社区）蹲点学习，面对面做群众工作，累计宣讲652场次受教4万人次。采取“封闭培训1个月、顶岗锻炼1个月”的方式，培训村级骨干力量158人，着力提升能力素质。
效果精准，多措并举突出有效性。严把办班标准，抓好办班方案、课程设置审核，严格执行方案未通过不开班、课程设置不合理不开班、准备工作不充分不开班“三个不开班”。严格学员管理，所有培训班次一律成立临时党支部，协助班主任抓好班级日常管理；建立示范培训签到、请销假等制度，对参训学员严格实行“积分制”管理，对23名累计积分不合格的学员予以“回炉”重学。
