阿勒泰市采取“吸纳、培训、管理”三项举措，积极引导和激励农牧民党员发挥先锋模范作用，为助力乡村振兴蓄势赋能。
注重“选”字，在吸纳发展上“墩好苗”。以村为单位，采取入户走访、电话随访、座谈交流等方式，对辖区内60岁以下无职党员开展摸底调查，通过组织推荐、党员群众联名推荐等方式，将698名政治素质高、表现突出、带富能力强的农牧民党员作为重点储备对象。围绕有技术能力、发展思路、能干事创业、群众认可的致富能手党员，依据年龄、擅长领域等不同，分门别类编制农牧民党员名册，确保使用上有梯队、选择上有空间。
落实“育”字，在能力提升上“施好肥”。依托市党校、远程教育站点等资源，邀请农业、畜牧业、旅游等专家，围绕农业知识、畜牧业知识、旅游管理等内容，采取现场讨论、情景模拟的方式，分期分批组织开展农牧民党员集中培训26期，不断提高农牧民党员专业技术能力。围绕农村实用技术、创业就业技能等方面，开展“百人同心·下乡送技”活动，采取科技专家专题讲座、农村乡土人才现身说法等方式，提高广大农牧民党员科技致富能力。
突出“管”字，在队伍建设上“修好枝”。围绕各村发展需要，设置人居环境维护岗、矛盾纠纷调解岗等岗位，结合农牧民党员擅长领域、个人意愿等方面，开展农牧民党员设岗定责活动。持续开展农村“共产党员户”挂牌，“共产党员示范户”和“两优一先”的评选表彰，激励和引导农牧民党员发挥先锋模范作用。
