温泉县从培训途径、培训范围、培训内容等方面着手全方位精准发力，大力培养培育本土人才，为乡村振兴提供人才支撑，注入新动能。
培训途径“多点延伸”。用好用活湖北援疆平台、县党校、技工学校等资源，围绕农产品加工、乡村特色产业、乡村旅游等开设特色培训班，着重加强对高素质农民、能工巧匠、高校毕业生及返乡创业人员等本土人才的培养。实行“主课堂+分课堂”教学模式，发挥党员（远程）教育站点作用，开展线上线下同时学，将优质教学资源通过视频直播方式延伸覆盖至村队和社区。采取“市场牵龙头，龙头带动基地，基地连农户”的方式，鼓励农业类企业依托信息、科技、品牌、资金等优势，带动农民创办家庭农场、农民合作社，打造乡村人才孵化基地。截至目前发展农产品加工企业105家，新型农业经营组织364家，带动农业增效、农民增收。
培训人员“全面覆盖”。制定分层分级培训计划，加强对农业生产经营人才、农村科技人才、二三产业发展人才、公共服务人才、乡村治理人才等培养培训，对4976名农村实用人才进行全覆盖培训，开展农村劳动力职业技能培训3500人次以上，培育高素质农民、专业大户、科技示范户和本土“土专家”“田秀才”290名。
培训内容“精细实用”。针对性设置培训内容，借助“团团巴扎·新疆味道”青年电商平台开展电商销售培训，打造本土电商人才队伍。对种植养殖为主业的农牧民群众开展香紫苏、林下菌特色种植等特色种植养殖培训。对有增收致富意愿的群众，开展建筑、烹饪、纺织、服装制作、打馕、农产品加工等方面培训。依托国家全域旅游示范区创建成果，开展乡村旅游讲解员、“我为温泉代言”全域旅游兼职讲解员培训。
