近年来，阿瓦提县坚持从智力扶贫、交往交融、关心关爱三个方面下功夫，用实援疆资源提升县域经济稳步发展。
扶贫先扶智，做大做强人才“基本盘”。坚持“前后联动、以点带面、辐射全域、整体提升”理念，立足“顶岗+帮带”“传承+创新”“引领+示范”定位，依托县名师发展中心、医务技能培训中心和“传帮带”工作室主平台，创设“1+3+1”“人才雁阵+机构链式”等帮带模式，92名援疆人才分别与217名当地教师、医生结对，累计开展帮带活动750余人次，开展公开示范观摩课786节，留下“一支永远带不走的队伍”。组织党政干部和专业技术人才赴内地接受教育培训，坚持扶贫同扶志、扶智相结合，深化智力援疆“绍兴模式”，打造品牌工程、精品项目。
牵线搭桥梁，做精做好交流“大平台”。通过建设农村文化礼堂、农家书院，推进文化发展成果共建共享；通过深化“文化润疆”，组织开展系列文化旅游交流活动，融合“吴越文化”与“刀郎文化”的文化链；通过工艺技术、市场推广等方面的对接，嫁接“绍兴黄酒”与“慕萨莱思”的产业链；通过牵线绍兴企业、商会、社会各界，着力增强县域脱贫攻坚产业链；强化文化交流，搭线绍兴市10所学校开展绍阿两地“百校十万‘石榴籽’”工程，以“云端课堂”助推教育同步，以“云端研学”促进文化教育交流。通过牵线后方单位捐赠图书40余万册，建起南疆地区藏书量最大的中学图书馆(越秀图书馆、和成阅览室)，援助成立绍兴图书馆阿瓦提少儿分馆并同步共享数字资源。
联谊送关爱，做细做优人才“服务牌”。召开援疆干部人才集体见面暨欢迎会，坚持以集体联谊送关爱，定期召开“五四”“迎国庆、度中秋”“援疆的心、永远年轻”等主题联谊活动，营造惜才爱才良好氛围。组织干部人才到“民族团结一家亲”结对村开展义诊、捐书和结亲户联谊活动，促进各民族交往交流交融。不定期为援疆干部人才搭建业余生活和本地干部交流交往平台，及时解决援疆干部工作生活中的困难。
