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新源县委组织部“五不”活动提升群众满意度

日期:2018-03-07   文章来源:新源县委组织部

新源县委组织部结合党的十九大精神,对照自身工作实际,积极开展部机关“五不”活动,不断改进组工干部工作作风,促进组织工作新发展。

工作效率不在自己手中延缓。结合“组工干部能力素质提升年”活动,完善教育培训制度,强化组工干部学习、培训,增强效率观念和主动意识,提高工作质量和效益。健全重点工作、重大项目目标管理责任制,将全年重点工作任务进行细化分解,明确具体的责任领导、责任科室、责任人和完成时限。对工作进展情况,每月进行一次通报,每季度进行一次总结。

工作差错不在自己手中发生。要坚持从小事做起,从一点一滴做起,一丝不苟,精益求精。要时刻牢记“组织工作无小事”,做到时时、处处、事事守规矩、讲规范、求实效。从接好每一个电话,接待好每一位来访者,起草好每一份材料,处理好每一件具体事务做起,确保工作“零差错”。坚持每天晨学制度,不断充实业务技能,消除“知识透支”和“本领恐慌”现象。

组工形象不在自己身上受损。要认真对待每一项工作,绝不敷衍了事,始终坚持把小事当大事,把易事当难事,努力做到自己不满意的不出手,科室不满意的不上交。每名组工干部对服务对象做到一张笑脸相迎、一句问候让座、一杯热茶招待、一颗诚心交谈、一个满意答复、一句再见送行,让组织部门真正成为党员之家、干部之家、人才之家,树立和维护组织部门的良好形象。

不良风气不在自己身上出现。开展“查工作态度,看服务观念强不强;查工作作风,看服务意识强不强;查工作方法,看深入调研、理性思考和方法创新够不够;查工作责任,看责任心、执行力强不强”的“五查五看”活动。要求全体组工干部要时刻保持清醒的头脑,增强自律意识,自觉抵制各种不良习气的侵袭,做到自重、自警、自省、自励,始终保持为民、务实、清廉的良好作风。

规章制度不在自己手中走样。建立完善《组织部机关工作管理制度》,对学习、会议、办文、接待、财务管理、安全保密、考勤等作出明确规定,进一步规范工作流程。建立《组织部责任事故追究办法》,严控工作中出现事故,保证工作高质量、高标准完成。要求全体组工干部要严格遵守规章制度,严守工作纪律,不断加强自身修养和学习,做到自我调控,自我警觉,养成良好的工作习惯。

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