“自从‘坎久干村一家亲活动平台’运行后，村民参加活动可以在线打卡，真是太方便了”“平台实现线上积分制管理，村民们随时随地都能查收村委会的通知，我们还能对村民参与活动和完成任务情况进行后台管理……”乌恰县黑孜苇乡坎久干村村干部对村里的“小程序”赞不绝口。
这个“小程序”是由新疆能源（集团）有限责任公司驻村工作队出资为村里量身打造的。驻村以来，在建强干部队伍、发展特色产业、为民办实事服务等方面持续发力，用真心和汗水赢得了村民们的广泛赞誉。
帮带村干部
驻村伊始，工作队针对村党支部凝聚力不强、村干部能力素质不高、工作思路不清等“短板”，落实“一对一、多对一”帮带机制，采取“学习同组织、工作同研究、入户同走访、问题同解决”的方式，让村干部快速进入学习和工作状态。设置“模拟课堂”，定期邀请乡党建办和乡村振兴办干部到村开展针对性的业务培训，提高他们的业务能力。如今，在工作队的持续帮带下，村干部想干事、会干事、能干事，党组织凝聚力越来越强。
“现在我们参与村里的各项活动都能获得积分，这些积分年底还能换分红，今年我领到了4665元的分红。”村民阿依努尔·对西高兴地说。
以前，签到表作为村民获得积分的考勤依据，不仅汇总困难而且村民无法实时查询积分。为解决原有积分制的弊端，工作队积极争取派出单位资金支持30万元，聘请专业公司研发集通知发布、活动管理、积分兑换、积分维护等功能为一体的“坎久干村一家亲活动平台”。
积分制分红大会
平台运行后，工作队组织村干部学习使用手册，让他们熟练掌握平台操作。同时，安排村干部帮助村民注册和教授使用流程，为村民提供便捷服务。
开展志愿服务、保持和谐的邻里关系、儿女考上大学都能获得积分……通过线上积分制管理的推广与使用，村民参与村级事务越来越积极，“村里事”变成了“家家事”，“要我参与”变成了“我要参与”。
今年10月，坎久干村举办首届积分制分红大会，根据积分高低，为257户村民共分红30万元，其中最高分红6400元。
乡村振兴，产业先行。2017年，工作队对村内现有资源进行盘点，实地勘察，把目光放到村委会旁边的70余亩闲置地上，这块土地上长着百棵树龄近百年的古杏树。于是跟村“两委”商议后，决定打造以“生态旅游+乡村产业+群众就业”为发展模式的乡村旅游基地。
工作队积极争取派出单位支持，利用4000万元资金逐步实施土地平整、树苗购买、栽植苗木、滴灌铺设等项目。组织村民种植1000余棵杏树，邀请县农业农村局技术人员到村面对面指导。依托杏园新建温室型四季生态创业中心、游客接待中心、精品度假小木屋、农家乐和毡房，打造265亩集“赏、吃、住、行、游、购、娱”为一体的“百杏生态园”。
2019年以来，累计接待疆内外游客18万人次，实现营业收入500余万元，带动200名村民在生态园从事餐饮、服务员、保安、保洁、绿化等岗位工作，月均收入2500元。
“党的二十大报告指出，‘健全基层党组织领导的基层群众自治机制，加强基层组织建设，完善基层直接民主制度体系和工作体系’……接下来，我们将继续完善平台功能，优化积分制管理的奖励运用，不断激发村民的积极性和主动性，有效实现基层自治网络化、智能化、智慧化。”第一书记、工作队长樊亚春信心满满地说。（克州“访惠聚”办公室 汗尼克孜·阿布力肯木、吴旗、王真真 供稿）
