金秋九月，硕果飘香。漫步在沙雅县努尔巴格乡苏盖提托喀依村，碧蓝的天空下，一条条乡村道路干净整洁、一座座农家小院错落有致；村委会乡村人才工作室里，几名乡土人才正在讨论秋冬季蔬菜种植计划……
苏盖提托喀依村以蔬菜种植为主，过去村民由于缺乏科学种植技术、种植品种单一，导致效益不高。自治区交通运输综合行政执法局阿克苏执法支队驻村以来，通过培育乡土人才，扩大蔬菜种植规模，带领村民踏上增收致富路。
乡村振兴，关键在人。工作队和村“两委”为破解乡村振兴人才匮乏难题，实施乡土人才培育工程，通过“请进来、走出去”的方式，邀请县、乡农业技术专家开设农业技术培训课程，先后选派20余名村民到援疆省市和乌鲁木齐市、昌吉州等地参观学习，工作队择优选拔优秀村民、种植大户纳入乡土人才队伍。
赛买提·艾合买提是工作队选派到援疆省市培训的村民之一。通过系统学习农业政策、田间管理等知识，赛买提在蔬菜种植方面已成为佼佼者，经考核、认定，他被村委会评选为乡土人才。
“赛买提大哥，我家白菜出现发黄、烂根的情况，能不能过来看看？”一大早，赛买提就接到村民买买提·尕依提的求助电话。经过查看，赛买提确定是因为土壤积水导致菜根腐烂。“这段时间雨水多，土壤透气不佳，要用小水浇地、降低地温，避免出现积水……”赛买提耐心地说着。今年以来，全村12名乡土人才累计开展服务30余次，受益村民300余人次。
人才队伍强了，发展更有底气。工作队和村“两委”组织县农技专家、村乡土人才调研全村蔬菜种植情况，通过集思广益、深入分析研究，决定推进蔬菜种植规模化发展。工作队争取项目资金504万元，成立满园春农畜产品产销专业合作社，采取“合作社+种植大户+农户”发展模式，鼓励320余户村民以资金、土地入股，种植辣椒、豇豆等时令蔬菜，合作社提供技术服务，预计年底销售蔬菜70吨，户均年增收两万余元。
为畅通蔬菜销售渠道，工作队与合作社负责人详细了解县城各小区、商超、餐馆和蔬菜批发商分布情况，建立批发商经销台账，从中筛选诚信高、口碑好的业主，促使合作社与其签订供销协议；蔬菜上市前，工作队依托微信、抖音等载体进行宣传推介，吸引城市居民到蔬菜大棚采摘，打通销售“最后一公里”。
“以前种植蔬菜都是‘单打独斗’，如今成立了合作社让我们‘抱团发展’，种植效益稳步提升了，合作社还解决了27名村民就业问题，人均年收入5万元。”村党支部书记阿卜力则·艾合买提说。
工作队以建设“美丽乡村”为目标，积极争取农村人居环境整治项目资金200万元，帮助村民科学规划生活区、种植区和养殖区，大力推进村庄绿化、美化，提升村庄“颜值”。
“以前家里的庭院缺乏规划，工作队帮我划分了‘三区’，我在种植区种上了应季的蔬菜，房前屋后都种上了玫瑰花，日子过得很舒心。”村民妮沙汗·艾则孜欣喜地说。
工作队组织工作队员、村干部和村民党员成立人居环境整治志愿服务队，在村民家门口、广场空地栽植1.8万余株海棠、菊花和玫瑰；清理“三区”垃圾，利用村民外墙制作800余平方米的墙绘，村庄面貌焕然一新。
如今的苏盖提托喀依村，人才强了、村民富了、村庄美了，“幸福乡村”画卷已经绘就。“今后工作中，我们将带领乡亲们提高蔬菜种植技术，让大家的腰包鼓起来、笑容多起来。”第一书记、工作队长陆健说。（阿克苏地区“访惠聚”办公室徐秀芳、钟阳峰、迪丽努尔·吐逊江 供稿）
