克拉玛依市委老干部局坚持以政治建设为统领，以提升组织力为重点，立足“三聚焦”，扎实推进离退休干部党支部标准化规范化建设。
聚焦顶层设计，强化示范引领。成立市离退休干部工作领导小组，形成党委统一领导、组织部门牵头抓总、老干部工作部门督促指导、相关单位齐抓共管、社会各方面积极参与的工作格局。把推进离退休干部党支部标准化规范化建设作为加强离退休干部党建工作的重要抓手，制定《克拉玛依市离退休干部党支部标准化建设实施方案》，编印《离退休干部党支部标准化规范化工作手册》，增强针对性和可操作性。按照试点、总结、推广的思路，选取部分离退休干部党支部作为试点，充分发挥示范引领作用，做到以点带面、整体提升。
聚焦组织建设，提升党建水平。挑选党性强、威信高、身体好、经验丰富、乐于奉献的老同志担任离退休干部党支部书记和支部委员，选派在职党员担任离退休干部党支部党建联络员，举办离退休干部党支部书记专题培训班，建强离退休干部党支部班子建设。规范组织生活，认真落实“三会一课”、“党旗映天山”主题党日制度，主题党日全面推行“1+5+N”模式（“1”为每月确定一个主题，“5”即规定动作戴党徽、温誓词、缴党费、过生日、学理论，“N”为自选动作），不断深化主题党日活动内涵。
聚焦品牌创建，加强共建共享。按照“有利于教育管理服务、有利于参加组织活动、有利于就近发挥作用”的原则，积极探索“一方隶属、多方管理”模式，在离退休干部集中居住地建立离退休干部临时党支部，倾力打造“油城银辉”离退休干部党建品牌，推进离退休干部党建融入城市基层党建。根据离退休干部的特长爱好，组建“油城银辉”志愿服务队，组织参与维护稳定、疫情防控、文明城市创建、矛盾纠纷调解、法律咨询、关心下一代等志愿服务活动。在有条件的社区设立“银辉驿站”，加强党建阵地共建共享，积极引导离退休干部党员发挥正能量。
