近年来，尉犁县委老干部局高度重视离退休干部党建工作，通过强化人员配备、学习培训、管理考评等方式，着力提升离退休干部党支部书记、委员政策理论水平和工作素质能力，为推进离退休干部党支部标准化规范化建设提供保障。
强化人员配备，促进队伍优化。突出政治标准，选优配强离退休干部党支部班子，选配党性强、威信高、身体好、经验丰富、乐于奉献的8名离退休干部党员担任党支部书记，将45名讲政治、讲团结、有能力的离退休干部党员充实到支部班子中，选派11名在职党员担任离退休干部党支部党建指导员，进一步优化离退休干部党支部队伍结构，增强队伍活力，打造一支懂业务、精党务的骨干队伍。
强化学习培训，促进素质提升。加强离退休干部党支部党务工作者教育培训，对53名离退休干部党支部书记、委员分2期开展集中培训，按照新时代党的建设总要求，对《习近平新时代中国特色社会主义思想概论》《中共中央关于党的百年奋斗重大成就和历史经验的决议》《完整准确贯彻新时代党的治疆方略》《自治区离退休干部党支部标准化规范化建设意见》等专题进行解读和辅导。依托“学习强国”APP、“金色天山”离退休干部服务管理平台、“离退休干部工作”“新疆老干部”微信公众号和离退休干部微信群，开展“线上”党建培训，确保离退休干部党员教育管理全覆盖。
强化管理考评，促进规范提升。把加强离退休干部党支部工作纳入各级党组织书记抓基层党建述职评议考核内容，建立健全党务工作者考核评价体系，把党建工作成效作为评价党务工作者的主要依据，开展季度“互学互评互检”考核5次，调整党务工作者2人，充分调动离退休干部党支部书记、委员工作的积极性主动性，增强思想政治工作的针对性实效性，认真抓好“三会一课”、民主评议党员、“党旗映天山”主题党日等制度落实，进一步提升党组织吸引力、向心力和凝聚力。
