近年来，乌苏市坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，在“育”“用”“管”上抓实理论学习、作用发挥、队伍建设，着力提升党组织和党员队伍的思想力、执行力、战斗力，切实推动党员教育管理走深走实。
抓实理论学习，凝聚“思想力”。上好思想理论课。将“严”字贯穿党员发展、日常教育全过程，严格执行“第一议题”、“三会一课”、组织生活会、民主评议党员、主题党日等基本制度，以学习强国、新疆党员教育等“指尖课堂”开展“线上”自主学习，切实推动习近平新时代中国特色社会主义思想入脑入心。上好理想信念课。将革命传统教育、红色教育、警示教育等作为主题党日活动特色内容，组织党员观看红色电影、参观126团戈壁母亲教育基地、体验九间楼乡农耕文化园优秀传统文化传承等，进一步增强广大党员干部政治责任感和历史使命感，坚定理想信念。上好党性修养课。深入抓好党章党规党纪和党史学习教育等，铭记忠诚本色。精心选树身边优秀党员先进典型，在“塔城党建”“乌苏党建”等微信公众号广泛进行宣传，用身边榜样教育引导带动身边人，践行服务宗旨。
引领作用发挥，提升“执行力”。促进联建共建。创新构建在职党员到社区报到“定期+定制”“带领+带动”“常态+长效”工作机制，线上线下收集整理群众需求，在“乌苏政务”上公布，形成“群众点单、社区派单、党员接单”服务模式，完成群众“微心愿”2200余件。党建引领基层治理。以“五个好”标准化规范化党支部创建为支撑，选树市级及以上“五个好”党支部示范点62个，示范引领农村、社区、机关等9个领域党组织发挥政治功能和组织功能优势，为乌苏市经济社会高质量发展提供坚强组织保证。办好民生实事。深入拓展“立足岗位作贡献”，设立“党员先锋岗”、“党员示范区”，全市各级党组织成立600余个志愿服务队，1.1万余名党员主动投身在文明创建、乡村振兴、法律援助、环境治理等一线，以实际行动彰显责任与担当，保障服务民生，不断提高人民群众幸福感和满意度。
加强队伍建设，激发“战斗力”。持续加强党员队伍建设。从发展源头、分类管理、结果运用上持续用力，锻造一批政治素质过硬、适应新时代需求、堪当重任的高素质党员队伍。净化发展源头，以党章规定的党员标准，全面推行发展党员市级政审联审机制，加大在产业工人、青年农民、高知群体中发展党员力度，严把发展党员“思想关”“入口关”“程序关”“质量关”，蓄好发展党员“源头活水”。有效分类管理。针对在职党员、无职党员、流动党员、青年党员、离退休干部中的党员以及受组织处置、纪律处分等不同类型党员，通过“定责式”“帮带式”“问候式”“回访式”“教育式”等措施，调动党员履职尽责积极性。强化结果运用。以党员“三学三亮三比”争当先锋行动为抓手，每季度各评选“工作标兵”、“学习标兵”等560余名。与“五个好”标准化规范化党支部创建结果相结合，选树表彰一批先进基层党组织、优秀共产党员和优秀党务工作者。强化党员教育管理，发挥考核“指挥棒”作用，将考核结果与绩效、晋升挂钩，全面提升党员队伍战斗力。
