泽普县以“党员中心户”作用发挥为抓手，助力农村“五个好”标准化规范化党支部创建和“四个合格”党员队伍示范点建设，有效畅通党建引领服务基层“最后一米”。
选好“户”。按照“居住相邻、易于集中、便于管理”原则，对照“四个合格”党员标准从退休党员干部中“召”、从专业技术人员中“选”、从创业致富能手中“引”，引导54名党员主动提交“党员中心户”申请书。通过党员自荐、民主推荐、党支部提名、党员大会、村民代表会表决、党委审批，经民主评议和支委会讨论研究，确定9名党员家庭为“党员中心户”，统一进行授牌、悬挂，并在村民大会上公布，便于群众监督。
用好“户”。发挥“党员中心户”政策宣传员、民意收集员、致富帮带员、矛盾调解员“四大员”作用，明确组织学习、宣传政策、群众服务、矛盾纠纷调解等职责。建立“1+6+N+1”工作机制，即1名“党员中心户”联系就近6名无职党员和若干群众，每月确定1个主题开展理论宣讲、文艺汇演、讲红色故事等“微活动”，教育党员群众听党话、感党恩、跟党走。发动“党员中心户”结合无职党员设岗定责开展送学上门、文明倡导、环境整治、交通劝导等志愿活动。利用“党员中心户”人熟、地熟、情况熟优势，定期组织开展入户走访，召开村民座谈会，邀请联系户村民提建议、谈想法，了解大家的实际诉求，拉近党群干群关系。截至目前，走访党员群众740人次，收集民情民意14条，调解矛盾纠纷12条。
管好“户”。建立“党员中心户”学习制度，每月定期组织集中学习党的创新理论、政策法规，参与村级事务管理。建立日常工作机制、考核评议机制、运行保障机制，实行“月小结、季通报、半年测评、年度总评”，即每月由“党员中心户”向村党组织汇报一次工作开展情况，每季度集中通报一次，每半年开展一次群众评议，每年结合组织生活会进行一次民主评议。结合积分制管理，将联户责任落实情况作为积分重要参考，设置“红黑榜”，由乡、村党组织对“红榜户”进行表彰奖励，切实增强党员的责任感、荣誉感；对“黑榜户”进行谈话，限时整改或调整更换人员，始终保持队伍活力。
