且末县把青年干部能力素质提升摆在重要位置，坚持问题导向，在党性培养、实践训练和一线锻炼上持续用力，进一步提升青年干部能力素质。
课堂“育苗”打基础，坚定政治定力。始终把党性锻炼放在首位，落实“三会一课”制度，通过每周固定学习日，由各党委（党组）班子成员领学习近平总书记重要讲话重要指示批示精神，提高政治理论修养，坚定青年干部内化于心、外化于行的政治定力。依托“党旗映天山”主题党日活动，积极组织青年干部到总书记复信馆、治沙站、廉政教育基地、烈士陵园参观学习，通过聆听革命历史，重温入党誓词，进一步增强青年干部不忘初心、牢记使命的政治自觉。
现场“提苗”增才干，激发干事活力。发挥县委党校培训主阵地作用，围绕生态文明建设工作，开发“生态养殖”理论教学课程，编写典型案例，制作3部专题片。深挖本地资源，打造“生态畜牧养殖”主题干部培训教育基地，采取“理论讲授+现场教学+座谈研讨”的模式，举办各类培训班15期，培训干部800余人次。
一线“墩苗”受锻炼，提高工作能力。坚持把基层一线作为培养锻炼年轻干部的“磨刀石”，选派10名优秀年轻机关干部赴乡镇挂职锻炼，参与疫情防控、安全生产、乡村振兴、基层组织建设等重点工作。制定“墩苗”干部跟踪培养管理办法，细化考核考评规则，对表现优秀的，在评先选优、提拔使用时优先予以考虑，推动“墩苗”真正成为培养、观察、优选年轻干部的过程。
