为提升干部专业化水平，推动高质量发展不断取得新成效， 近年来，阿克苏市深入开展干部专业化能力培训，通过夯实理论基础、提升专业知识、加强实践锻炼等方式，着力锻造一支高素质专业化干部队伍。
聚焦行业特色，夯实理论基础。坚持把学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想作为首要政治任务，采取“个人自学+组织调训”“线上学习+线下教育”“系统学习+专题研讨”等方式，举办党的二十大精神、习近平总书记系列重要讲话、党史学习教育等专题培训班22期，夯实干部理论根基。依托柯柯牙纪念馆、阿瓦尔汗民族团结教育基地、VR红色体验馆等8个党员教育基地，让干部理论学习走进“现场”。聚焦政法、经济、民宗等重点领域干部，加大专业化培训频度和深度，采取观摩学习、研讨交流等方式，开办完整准确贯彻新发展理念教育、铸牢中华民族共同体意识教育、贯彻新时代党的宗教工作理论和方针政策教育等专题培训18期，帮助干部丰富专业知识、锤炼专业作风、培育专业精神。
聚焦岗位需要，提升专业能力。推行线下线上同步教学，线下，邀请浙江领军人才、知名专家学者等来阿授课，采取面对面培训、互动式交流、探讨式学习等教学方式，增强培训吸引力和干部参训热情；邀请对口援疆地专家学者、技术骨干等，通过集中授课、专题讲解、实操展示等方式，提升干部专业水平；加强与疆内外教育培训机构合作，按需开展法治建设、乡村振兴、优化营商环境等专业能力培训班33期1012人次，帮助干部开阔视野、丰富专业知识。线上，充分运用“互联网+”培训模式，借助学习强国、新疆干部网络学院等线上平台，实现干部培训全覆盖；借助援疆优势和校地合作契机，邀请新疆理工大学、杭州知名专家教授通过“腾讯会议”网络直播的形式，举办 “基层社会治理”“农旅融合发展”等6场专题讲座，切实提升干部专业能力。
聚焦务实管用，加强实践锻炼。坚持把专业水平高、创新能力突出、有发展潜力的干部放在一线锻炼。结合工作需要，发挥干部专业特长，选派32名干部在招商引资、城市建设等关键岗位、对口岗位中提升专业化能力。选派76名干部到基层乡村治理、矛盾调解、项目建设一线岗位挂职、任职，积累基层工作经验。注重在重要岗位和急难险重岗位锻炼干部，选派35名干部到园区、信访一线，在打硬仗、扛重活、攻难关中练出真本领；注重跨单位、跨行业交流任职，选派22名干部在组织、宣传、政法等部门挂职锻炼，让干部在加强部门间协调交流中取长补短、完善工作方法和工作规划，积累经验、增长才干。
